人力资源部
岗位职责:
【薪资待遇】
1、薪资待遇:底薪(2500-3000)+高额提成+奖金;
2、福利待遇:社会保险+奖金+法定假日+员工活动+提供住宿(免费) ;
3、公司正在快速发展扩张期,广纳人才,广阔的晋升机会,三个月可以晋升为主管级别,一年内15%可以晋升为经理;
4、入职后,统一安排全方位的免费销售培训;
5、良好的工作环境及氛围,漂流、滑雪、海边度假、国内外旅游、节日激励,各种丰富活动应接不暇。
任职资格:
1、大专以上学历,20-28岁,热爱销售工作,市场营销、电子商务或计算机专业、有相关工作经验者优先;
2、表达能力强,逻辑思维清晰,有一定的进取心;
3、工作勤奋踏实,有责任心、能承受较强的工作压力;
4、有较强的团队合作意识,有挑战高薪的决心和信心 ;
5、应届毕业生热爱学习,有进取心,重点培养。
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行业:互联网/电子商务
规模:100-499人
性质:民营